Oferty pracy na Pintereście – jak aplikować online

Jeśli kiedykolwiek szukałeś inspiracji do przepisu, dużego wydarzenia lub projektu, prawdopodobnie natknąłeś się na Pinteresta, globalny silnik odkrywania wizualnego, zaprojektowany, aby wzbudzać inspirację. Ale czy kiedykolwiek zastanawiałeś się nad pracą na Pintereście?

Jeśli interesuje Cię dynamiczna kariera w mediach społecznościowych, w tym przewodniku znajdziesz wszystko, co musisz wiedzieć o karierach na Pintereście, możliwościach dla studentów, korzyściach i nie tylko.

Pozwól, że wyjaśnię trochę więcej, abyś mógł zrozumieć, jak Oferty pracy na Pintereście działają w przypadku Oferty pracy na Pintereście. Miłej lektury.

O firmie Pinterest

W 2010 roku Ben Silbermann, Evan Sharp i Paul Sciarra założyli i uruchomili Pinterest, aby pobudzić kreatywność i zainspirować użytkowników do tworzenia wymarzonego życia. Jako serwis społecznościowy, w którym ludzie mogą odkrywać różne hobby i zainteresowania, Pinterest ma nadzieję pomóc klientom stworzyć życie, które kochają, łącząc odkrywanie, emocje i działanie, aby pokazać, co jest możliwe.

Chociaż Pinterest ma swoją siedzibę w San Francisco, powiększa swoją globalną siłę roboczą, zatrudniając ponad 2,200 pracowników i 27 biur na całym świecie. Bill Ready, były dyrektor Google, został dyrektorem generalnym w czerwcu 2022 r. 

Korzyści z ofert pracy na Pintereście

Rozważając oferty pracy na Pintereście, kandydaci mogą spodziewać się szeregu korzyści, które przyczynią się do stworzenia satysfakcjonującego środowiska pracy. Niektóre z tych korzyści obejmują:

• Elastyczne i hojne wakacje i święta
• Globalne płatne święta firmowe na koniec roku
• Kompleksowe korzyści zdrowotne dla Ciebie i Twojej rodziny
• Plany emerytalne umożliwiające oszczędności podatkowe (w zależności od kraju zatrudnienia)
• Korzyści dla zdrowia psychicznego i dobrego samopoczucia
• Zasoby rozwoju osobistego i zawodowego
• Wsparcie adopcyjne, płatny urlop rodzicielski, zamrożenie komórek jajowych (w USA) i inne świadczenia na rzecz budowania rodziny
• Zniżki i korzyści
• Posiłki i przekąski w biurze

Główne oferty pracy na Pintereście

Oto krótkie podsumowanie funkcji związanych z różnymi kategoriami stanowisk i rolami, które możesz znaleźć w ofertach pracy na Pintereście:

1. Starszy inżynier oprogramowania, odzyskiwanie rdzeni

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:

• Opracuj plan techniczny systemów wyszukiwania i udostępniania na Pintereście zgodnie z postępem w branży i pojawiającymi się potrzebami dotyczącymi produktów za pomocą Pinteresta.
• Projektuj i buduj wielkoskalowe, wysokowydajne systemy rekomendacji/wyszukiwania. Stale poprawiaj wydajność, skalowalność i stabilność.
• Nawiązuj współpracę międzyfunkcyjną z zespołami partnerskimi, aby dodawać nowe funkcje wspierające wszelkiego rodzaju innowacje produktowe.
• Opracuj nowe podsystemy o wysokiej wydajności, aby wspierać innowacje produktowe.
• Uprość i ujednolić stos obsługi, aby odblokować szybsze iteracje produktu.
• Mentoruje i rozwija umiejętności techniczne i przywódcze członków zespołu

Wymagane umiejętności i doświadczenie:

• Ponad 10 lata doświadczenia w branży
• Ponad 2 lata doświadczenia w infrastrukturze wyszukiwania (wyszukiwanie tokenów i/lub wektorów)
• Ponad 2-letnie doświadczenie jako lider ds. technologii i kierowanie wysiłkami w zespołach i organizacjach
• Silne umiejętności rozwiązywania problemów
• Doświadczenie w budowaniu systemów rozproszonych dużej skali
• Doświadczenie w budowaniu systemów obsługujących czas rzeczywisty
• Znajomość systemu wyszukiwania lub rekomendacji

2. Analityk danych II

Co zrobisz:

• Zdefiniuj wskaźniki sukcesu dla zespołu sygnalizującego jakość treści, które służą jako północny start wysiłków zespołu
• Opracuj strategię pomiaru w celu oceny powodzenia sygnałów ML, w tym ocenę offline, eksperymenty i ocenę po wprowadzeniu modelu na rynek
• Przeprowadź analizę wielkości możliwości, aby pomóc zespołowi ds. produktu i ENG w ustaleniu priorytetów inwestycji
• Współpracuj z menedżerami produktów i inżynierami przy projektowaniu produktów opartych na danych oraz przeprowadzaniu i analizowaniu eksperymentów A/B
• Wprowadź rygor naukowy i metody statystyczne do wyzwań związanych z tworzeniem, rozwojem i ulepszaniem produktów, doceniając zachowania naszych Pinnerów
• Twórz i prototypuj potoki analizy iteracyjnie, aby zapewnić wgląd na dużą skalę, jednocześnie rozwijając wszechstronną wiedzę na temat struktur danych i metryk, opowiadając się za zmianami tam, gdzie jest to potrzebne do rozwoju produktu
• Pracuj międzyfunkcyjnie, aby budować i przekazywać kluczowe spostrzeżenia, a także ściśle współpracuj z menedżerami produktów, inżynierami, projektantami i badaczami, aby pomóc w tworzeniu kolejnych doświadczeń na Pintereście

Czego szukamy:

• Ponad 3 lata doświadczenia w analizowaniu danych w dynamicznym, opartym na danych środowisku ze sprawdzoną umiejętnością stosowania metod naukowych do rozwiązywania rzeczywistych problemów na danych internetowych lub silne doświadczenie akademickie w dziedzinach ilościowych ze stażem
• Bogate doświadczenie w rozwiązywaniu problemów analitycznych z wykorzystaniem podejść ilościowych m.in. z zakresu statystyki, uczenia maszynowego, eksperymentowania lub innych dziedzin pokrewnych
• Potrafi samodzielnie zbadać i zastosować najnowocześniejszą metodologię w rozwiązaniu problemu Pinteresta
• Naukowo rygorystyczne podejście do analiz i danych oraz dobrze dostrojone poczucie sceptycyzmu, dbałość o szczegóły i zaangażowanie w wysokiej jakości wyniki zorientowane na wyniki
• Możliwość manipulowania dużymi zbiorami danych o dużej wymiarowości i złożoności; biegła znajomość SQL (lub innych języków baz danych) oraz języka skryptowego (Python lub R)
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i umiejętność wyjaśniania zdobytej wiedzy zarówno partnerom technicznym, jak i nietechnicznym
• Preferowane studia magisterskie lub doktoranckie

3. Partner-klient wiodący

Co zrobisz:

• Opracuj i realizuj strategię i plan partnerstwa z klientem, który doprowadzi do wzrostu przychodów z reklam na Pintereście
• Kierowanie i realizacja bieżącego planowania rurociągów; planowanie, przedstawianie i zamykanie transakcji, a także raportowanie cotygodniowych postępów menadżerowi branżowemu
• Buduj silne relacje zewnętrzne z decydentami średniego i wyższego szczebla w organizacji partnerskiej (marki i agencje) w kierunku zaufanego partnerstwa, a także rozwijaj przemyślane przywództwo w obszarze branży/sektora, w którym działa
• Zrównoważony wzrost przychodów z reklam na Pintereście w branży napojów
• Stwórz strategię i plan działania dla swojego zakresu działalności
• Co tydzień śledź, analizuj i komunikuj kluczowe wskaźniki ilościowe i trendy biznesowe kierownictwu wyższego szczebla
• Osiągaj cele w zakresie przychodów poprzez skuteczne planowanie, analizowanie danych dotyczących przeszłych wyników i prognozowanie przyszłych wyników
• Pracuj międzyregionalnie i międzyfunkcjonalnie, aby zbudować spójne partnerstwo z innymi podmiotami i wewnętrznymi interesariuszami, w tym w zakresie produktów, operacji sprzedażowych i marketingu

Czego szukamy:

• Ponad 8 lat doświadczenia w sprzedaży reklam lub marketingu/budowaniu marki lub mediach w ugruntowanej sieci
• Silne zrozumienie tego, jak działają media i co kieruje decyzjami medialnymi
• Dobra znajomość wskaźników KPI i języka mediów i reklamy
• Udokumentowane doświadczenie w zakresie zmysłu handlowego i analitycznego myślenia

4. Kierownik programu, kierownik ds. rozwiązań Insights

Co zrobisz:

• Stwórz wizję i perfekcyjnie realizuj program Moments dla sprzedaży
• Kieruj rozwojem przydatnych treści dla działu sprzedaży, aby wpłynąć na naszych partnerów reklamowych, aby spędzali więcej czasu
• Opracuj i zarządzaj przepływem procesów tworzenia treści, a także procesem śledzenia przychodów
• Kieruj wysoce skutecznym i zmotywowanym zespołem XFN, aczkolwiek bez bezpośrednich uprawnień do wymyślania, tworzenia i skalowania treści
• Śledź i komunikuj postęp programu momentów względem dostosowanych OKR; zarządzaj bezpośrednimi interesariuszami sprzedaży, aby zrozumieć słabe wyniki; dostosować program do potrzeb biznesowych
• Komunikuj się skutecznie, aby zapewnić zgodność wszystkich interesariuszy i postrzegaj wysiłki związane z treściami sprzedażowymi jako mnożnik wartości

Czego szukamy:

• Ponad 10 lat sprawdzonego globalnego doświadczenia w zakresie przywództwa i zarządzania programami w sektorach technologii reklamowych, wspierając zespoły generujące przychody
• Udokumentowany sukces jako myśliciel strategiczny, zdolny do przewodzenia procesowi i dobrze radzący sobie z niejednoznacznością i autonomią; lubisz zastanawiać się, co należy zrobić i realizować to
• Myśliciel strategiczny, który może wywierać wpływ bez uprawnień, skutecznie współpracować z wieloma interesariuszami i zespołami, aby zapewnić bezbłędną realizację
• Pasjonat opowiadania historii, który rozumie potrzeby sprzedaży, aby umożliwić skuteczne działanie zespołów sprzedażowych; pamiętaj, że nie jest to rola marketingowa polegająca na opracowywaniu nowych programów
• Nienaganne umiejętności pisania i komunikacji oraz duża dbałość o szczegóły
• Doświadczenie w szybkiej i wydajnej pracy w dynamicznym środowisku technologicznym
• Doskonałe umiejętności budowania relacji oraz silna zdolność do pracy międzyfunkcyjnej, a także niezależnie
• Pasjonuje się Pinterestem i wierzy, że Insights to nasza wyróżniająca się supermoc

Jak ubiegać się o oferty pracy na Pintereście

Aby ubiegać się o oferty pracy na Pintereście, wykonaj następujące kroki:

1. Sprawdź lokalizację firmy. Aby rozpocząć, odwiedź oficjalną witrynę z ofertami pracy na Pintereście. Zobaczysz sekcję „Zatrudnienie” lub „Zatrudnienie”, która zawiera listę aktualnych ofert pracy.

2. Przeglądaj dostępne oferty pracy w firmie Caterpillar, aby znaleźć stanowiska odpowiadające Twoim umiejętnościom. Możesz publikować ogłoszenia o pracę na kanałach według kategorii, działu lub rodzaju stanowiska.

3. Prześlij swoją aplikację: Gdy będziesz zadowolony z ofert pracy na Pintereście, prześlij swoje CV.

4. Przygotuj się do rozmowy kwalifikacyjnej: przygotuj się do rozmowy kwalifikacyjnej, jeśli zajdzie taka potrzeba. Rozmowa kwalifikacyjna może mieć formę telefoniczną, wideorozmowy lub czasem spotkania twarzą w twarz. Zrozum wartości i kulturę Pinterest Job Offers i odnieś się do firmy i jej oczekiwań.